Welkom op onze site en gefeliciteerd dat je ons hebt gevonden! Als je werkt zoekt dan zijn je kansen op een passende baan zojuist vermenigvuldigd. Hoe dat zit lees je hieronder.

 

 
Over ons
CV-DUMP.NL is een actief online arbeidsplatform wat zich bezig houdt met het matchen- en met elkaar in contact brengen van werkgever en werkzoekenden. Nadat wij een match gemaakt hebben trekken wij ons terug als bemiddelaar en kunnen de twee partijen met elkaar het sollicitatieproces aangaan. Wij stellen ons dus NIET op als bemiddelaar en vragen ook GEEN woekervergoedingen aan de werkgevers waarbij deze duizenden euro’s moet betalen voor bemiddelingsdiensten.

Als wij na onze selectieprocedure een werkgever hebben gevonden die past bij jouw CV en voorkeurswensen, en die belangstelling heeft om met jou in contact te treden dan betaalt deze werkgevers slechts eenmalig een klein bedrag (max. 100 euro) aan CV-DUMP.NL voor het matchen en aanbrengen van een geschikte kandidaat.

Dit maakt het voor een werkgever interessanter om jou uit te nodigen op gesprek en voor jou als sollicitant wordt de kans op aanname daardoor ineens een stuk groter! Hoe dat zit zal je duidelijk worden aan de hand van onderstaand voorbeeld.

Werkwijze traditionele uitzendorganisaties
Stel je meldt je aan als werkzoekende via een traditioneel uitzend- of detacheringbureau. Dit bureau gaat dan voor jou op zoek naar een passende werkgever met een openstaande vacature en regelt een sollicitatiegesprek tussen jou en de werkgever.

Mocht de werkgever besluiten om jou aan te nemen dan vraagt het uitzendbureau meestal een vergoeding van gemiddeld zo’n 1040 uur met een factor van 2.4 op jouw salaris.

Dit houdt in dat de werkgever het eerste half jaar 2.4 keer jouw salaris aan het uitzendbureau moet betalen voor de verleende diensten.

Dus stel jij hebt een salaris van 2.500 euro; dan moet de werkgever het eerste half jaar dus 6.000 euro per maand (=24.000 euro in een half jaar) betalen aan het uitzendbureau. Dat is een hoop geld voor het regelen van een gesprekje!

Je begrijpt dat de meeste bedrijven dus niet erg happig zijn om mensen aan te nemen via een uitzendbureau en dat is zonde! Want hoe jammer is het als de perfecte kandidaat en het perfecte bedrijf niet met elkaar in zee kunnen gaan omdat de bemiddelaar te duur is?!?

Wij vinden dat dit soort praktijken niet meer passen bij het huidige informatie tijdperk en te midden van de meest heftige economische crisis aller tijden.

Onze filosofie
Wij zijn van mening dat de toegevoegde waarde van de arbeidsbemiddelaar overschat wordt en dat het tegen alle principes van ‘fair business’ indruist wanneer 2 partijen niet met elkaar in zee kunnen gaan omdat de bemiddelaar verhoudingsgewijs te veel geld vraagt voor haar diensten. Zonde voor de werkgever maar vooral onprettig voor de werkzoekende, deze was immers in de veronderstelling dat het uitzendbureau hem aan een baan kon helpen en nu blijkt dat het uitzendbureau zijn kansen op een leuke job juist heeft verkleind in plaats van vergroot.

Wij geloven dat een natuurlijke marktwerking met gelijke kansen voor alle betrokkenen alleen kan plaatsvinden wanneer 2 partijen elkaar op een neutraal platform ontmoeten. De bemiddelaar dient alleen de rol als matchmaker aan te nemen en zich daarna terug te trekken uit de dialoog tussen werknemer en werkgever.

Een uniek en belangeloos arbeidsplatform dat werkgever en werknemer op geavanceerde en professionele wijze kosteloos met elkaar matched; Dat is CV-DUMP.NL!

Voor wie is CV-DUMP.NL bestemd?
Doordat wij gebruik maken van geavanceerde (internet) technologie zijn we in staat om snel en trefzeker honderdduizenden openstaande vacatures op te speuren en te matchen aan jouw CV.

CV-DUMP.NL is puur en alleen een matchmaker. Daardoor hoeven wij geen onderscheid te maken in verschillende doelgroepen. Zo hielpen wij glazenwassers, chauffeurs, lassers, advocaten, accountants en vele overige vakmensen en professionals aan een passende baan. Iedere serieuze werkzoekende mag dus zijn of haar CV bij ons dumpen.

Werkwijze
Zodra wij je CV hebben ontvangen gaan wij alle passende werkgevers met plaatsingsmogelijkheden benaderen die voldoen aan de door jouw gegeven criteria. Daarna trekken wij ons terug als bemiddelaar en zullen de werkgevers jou rechtsreeks benaderen voor een sollicitatiegesprek.

Uitsluiting van bedrijven
Je kunt ons aangeven welke bedrijfsnamen je absoluut NIET wilt dat wij benaderen. (Je huidige werkgever om maar een voorbeeld te noemen). Wij zullen deze werkgever dan uitsluiten bij ons selectie- en benaderingstraject.

Loonlijst
Bij aanname kom je direct op de loonlijst van de werkgever. De werkgever betaalt ons hiervoor een eenmalig klein bedrag (max. 250 euro) voor de door ons verleende service.

Termijn
Iedere CV houden wij maximaal 14 dagen in ons bestand. Binnen die 2 weken bieden wij jouw CV aan bij alle werkgevers die wij voor jou geschikt achten. Mocht je binnen 14 dagen geen reactie van werkgevers ontvangen dan krijg je van ons automatisch een email met de vraag of je nog steeds beschikbaar bent. Wij herhalen deze procedure elke 14 dagen zolang je reageert op onze ‘herplaatsing e-mails’.

Geen kosten of verplichtingen
CV-DUMP.NL werkt zonder wederzijdse verplichtingen of kosten. Je kunt te allen tijde gratis je CV bij ons dumpen waarna wij direct voor je aan de slag gaan om passende en openstaande potentiële werkgevers voor jou te vinden.

Hoe dump ik mijn CV?
Dat werkt heel simpel, ga naar “dump CV’ en upload je CV. Het is daarbij aan te raden om zoveel mogelijk van de gestelde vragen in te vullen, hoe vollediger de informatie die we over jou hebben hoe nauwkeuriger wij jou aan passende werkgevers kunnen matchen.

Meer vragen?
Mocht je meer informatie willen dan kun je ons altijd mailen via werk@cvdump.nl of bellen via 073-6149531. Wij zijn dagelijks tijdens kantooruren beschikbaar om al je vragen te beantwoorden en je verder te helpen.

Spreekt bovenstaande je aan? Dump dan nu je CV! >>